Fios naidheachd: Tha luchd-obrach fallain agus riaraichte mar aon de na colbhan bunaiteach airson soirbheachas companaidh sam bith. Mar sin tha fastaichean a’ tabhann raon eadar-mheasgte de bhuannachdan slàinte dhaibh a chuidicheas luchd-obrach le bhith a’ làimhseachadh cuideam, a’ faireachdainn nas fheàrr no a bhith cho buailteach do thinneas. Is e aon bhuannachd den leithid telemedicine cuideachd. Bidh seo a’ cuideachadh chompanaidhean gus ùine agus airgead a shàbhaladh dha luchd-obrach agus mar sin tha e na bhuannachd a thathas a’ sireadh eadhon anns an t-suidheachadh eaconamach a th’ ann an-dràsta.
A rèir sgrùdadh a chaidh fhoillseachadh anns an iris Ameireaganach The Harvard Gazette, bheir an turas cuibheasach chun dotair 84 mionaid, ach dìreach 20 mionaid airson an fhìor sgrùdadh meidigeach no co-chomhairle. Is e a’ mhòr-chuid den ùine a bhith a’ feitheamh, a’ lìonadh diofar cheisteachain agus fhoirmean, agus a’ dèiligeadh ri luchd-obrach rianachd. A bharrachd air an sin, feumar cur ris an ùine a thathar a 'cosg air an rathad. Mar sin, bidh luchd-obrach a 'caitheamh dhusanan de dh'uairean sa bhliadhna aig an dotair, aig a bheil buaidh eaconamach cudromach dhaibh fhèin agus don chompanaidh.
Ach is e dìreach telemedicine as urrainn tadhal air an dotair nas èifeachdaiche agus ùine a shàbhaladh do luchd-obrach ann an seòmraichean feitheimh dhotairean. Chan eil feum air suas ri 30% de thursan pearsanta chun dotair, agus faodar na cùisean riatanach a làimhseachadh air astar tro ghairm bhidio no còmhradh tèarainte. “Tha fastaichean a’ sìor fhàs mothachail air seo, agus eadhon anns an t-suidheachadh gnàthach, nuair a tha mòran chompanaidhean mu choinneimh an fheum air cosgaisean ath-sgrùdadh, bidh iad a’ cumail telemedicine am measg bhuannachdan gnìomhach, ” arsa Jiří Pecina, sealbhadair agus stiùiriche meadhan MEDDI mar
Bidh telemedicine a’ sàbhaladh ùine dha companaidhean, luchd-obrach agus dotairean
Tha a’ chompanaidh MEDDI hub as, a tha air cùl leasachadh an àrd-ùrlar MEDDI, a’ toirt cothrom air conaltradh furasta, èifeachdach, ruigsinneach agus sàbhailte eadar dotairean agus euslaintich. Bidh an app MEDDI didseatach sònraichte aige a’ ceangal dhotairean agus euslaintich agus mar sin a’ comasachadh co-chomhairlean slàinte iomallach. Aig àm sam bith, faodaidh an dotair co-chomhairle a chumail ris an euslainteach mun duilgheadas slàinte aige, measadh a dhèanamh air dochann no duilgheadas slàinte eile stèidhichte air dealbhan no bhideothan a chaidh a chuir a-steach, modh làimhseachaidh iomchaidh a mholadh, e-òrdugh a chuir a-mach, toraidhean obair-lann a cho-roinn, no comhairle a thoirt seachad mu bhith a’ taghadh speisealaiche iomchaidh.
Do dhotairean, air an làimh eile, tha an tagradh a 'comasachadh sùil a chumail air staid slàinte an euslaintich eadhon taobh a-muigh oifis an dotair agus a' cuingealachadh fònadh cunbhalach air a 'fòn ann an carbadan-eiridinn. Tha an tagradh cuideachd a’ toirt a-steach am MEDDI Bio-Scan gu tur ùr, as urrainn còig ìrean de chuideam inntinn, ìre cuisle is anail, cuideam fala agus susbaint ocsaidean fala a thomhas tro chamara fòn cliste.
Iarrtas air a leasachadh gus freagairt air companaidhean
A rèir Jiří Peciná, bidh an tagradh gu math tric air a dhealbhadh do chompanaidhean fa leth, a’ toirt a-steach ainm no suaicheantas sònraichte. "Tha ar luchd-dèiligidh, a tha a’ toirt a-steach, mar eisimpleir, Veolia, Pfizer, VISA no Pražská teplárenská, gu sònraichte a’ cur luach air gu bheil an luchd-obrach aca ceangailte ris na dotairean againn taobh a-staigh ùine ghoirid, an-dràsta cuibheasachd de 6 mionaidean. Tha iad cuideachd a’ faicinn gu dearbhach gu bheil an t-seirbheis againn ag obair air feadh Poblachd nan Seiceach, chan ann a-mhàin ann am bailtean mòra. A bharrachd air an sin, faodaidh luchd-cleachdaidh buill an teaghlaich a chuir ris an tagradh, a bhrosnaicheas deagh bheachd air an fhastaiche am measg luchd-obrach,” mhìnich Jiří Pecina.
Mar a tha e a’ leantainn bho dhàta nan companaidhean com-pàirteach, chunnaic na companaidhean a chuir an app MEDDI an gnìomh lùghdachadh cuibheasach ann an tinneas suas ri 25% agus chaidh aca air suas ri 732 latha de neo-chomas airson obair a shàbhaladh. "Is e ar n-amas toirt air an toradh againn obrachadh gu fìor. Ma bheir sinn fònaichean sgairteil no tablaidean do luchd-obrach mar bhuannachd, carson nach leig thu leotha an cleachdadh airson rudan reusanta," arsa Jiří Pecina.
Tha e na b’ fheàrr toirt a-steach an tagradh MEDDI a-steach do àrainneachd a ’chompanaidh a’ cleachdadh trèanadh pearsanta goirid ach dian airson gach neach-obrach. "Tha e air leth cudromach dhuinne gu bheil fios aig a h-uile neach-obrach mar a thèid iad air adhart ann an suidheachadh far a bheil e fhèin no a theaghlach feumach air cuideachadh meidigeach. Far nach eil trèanadh aghaidh-ri-aghaidh comasach, tha measgachadh de cho-labhairtean lìn agus clasaichean bhidio soilleir le stiùireadh iomlan ag obair glè mhath.,” thuirt stiùiriche companaidh mòr-ionad MEDDI.
An-dràsta, tha còrr air 240 euslaintich clàraichte ann am Poblachd nan Seiceach agus Slobhagia, tha còrr air 5 dotair agus 000 companaidh an sàs san tagradh. Bidh an tagradh cuideachd air a chleachdadh le teachdaichean ann an Slobhagia, an Ungair no Ameireagaidh Laidinn, agus tha e gu bhith air a leudachadh gu margaidhean Eòrpach eile.
Còmhradh mun artaigil
Chan eil deasbad fosgailte airson an artaigil seo.